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| 凯时K66集团管培生项目工程�？檠敖涣骰嵩猜⑹� | ||
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11月12日-13日，凯时K66集团管培生与青年英才第三阶段在工程公司轮岗学习圆满竣事，并在二水厂聚会室举行学习效果交流会与知识测试 �＞刍嵊伤耷ü┧救肆ψ试床克纠硭镎爸鞒�，特邀宿迁团结市政工程有限公司副总司理张栋、工程造价总监曹杰、工程治理部司理刘朗、二次供水运营部司理袁颉加入加入 。 首先，孙司理向各人先容了交流会的流程，并勉励管培生们捉住在宿迁公司最后一次现场交流学习的时机，充分展示自己的学习效果，提出自己轮岗学习中发明的问题 。
图/ 学习交流会现场 接下来，管培生们凭证抽签的顺序，逐一展示自己的学习效果 。管培生们主要接纳PPT解说汇报模式，配合使用文字稿件、头脑导图等要领 。展示完毕后，评委们和管培生现场互动，答疑交流 。
图/ 管培生展示学习效果 历经近4个小时，交流议程竣事 。张总做最后总结：“通过各人今天展示的学习内容，能够看出管培生们在工程公司轮岗这段时间确实是认真学习、深入思索了 。在轮岗中发明的问题以及提出的建议也很好，希望你们以后一直坚持这种学习和探索的精神 。一段轮岗的竣事，不代表学习的竣事，各人以后依然可以和宿迁工程公司各部分职员坚持联系，配合探讨学习和事情中的事宜 。最后预祝各人在集团其他区域公司轮岗学习能够顺遂举行，取得更好的效果 。” 13日上午9点，监考职员宣读过科场纪律及注重事项后，考试正式最先 。管培生们顺次就坐，自信作答 �？际钥⑹潞�，宿迁工程公司工程造价总监曹杰和二次供水运营部司理袁颉连忙最先修正试卷 。试卷修正完成后，人力资源部宣布试卷谜底，管培生们检查各自失分点，对知识点加深学习印象 。
图/ 考试现场 至此，管培生项目在宿迁公司的轮岗学习完整竣事 。历时两个半月的轮岗学习，管培生们褪去了青涩，更显自信和从容 。信托接下来他们在桐乡、三门峡和山西区域公司等项目的轮岗会有越发精彩的体现，学而有成，学以致用，为凯时K66集团的大生长注入新生实力 。 |
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